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公司于本年度内至今为止（自普通决议案通过以来），累计购回股数为1950.0万股，占于普通决议案通过时已发行股本0.255%。责任编辑：李双双任正非：华为不可能独家霸天下，也不要成为国际孤儿！ | 砺石人物任正非 砺石商业评论《砺石人物》是砺石商业评论推出的固定专栏，每日为读者分享全球经济、商业与管理领域最具洞见的大家思想。本期人物是华为创始人任正非。任正非曾在与Fellow座谈会上发表讲话表示，要与产业链构建战略合作关系，实现共赢发展，华为不可能独家霸天下，更不要成为国际孤儿，要与世界上优秀的企业合作起来。

中投公司副总经理、中央汇金公司总经理白涛任人保集团总裁；中船重工副总经理杨金成任中船集团总经理；中国航天科技集团副总经理袁洁任中航科技总经理；新兴际华集团董事长奚国华任中国一汽总经理。责任编辑：孙剑嵩在全国扫黑除恶专项斗争开展将近半年之际，中央又出台了这份沉甸甸的文件：

今年3月，湖北省委副书记、武汉市委书记陈一新上调进京，任中央政法委秘书长，宝武集团董事长马国强接任湖北省委副书记。此后，该职位空缺至今。作为资产规模7395亿元的宝武集团新任一把手，陈德荣的工作经历了从钢铁企业转到地方、再从地方回归钢铁企业的轨迹。

六是围绕组织领导，重点督导各级扫黑除恶专项斗争领导小组及其办公室充分发挥职能作用，加大统筹力度，层层压实责任，推动解决经费保障、技术装备、专业队伍建设等重要问题情况。督导步骤《方案》还明确了督导工作的具体实施步骤，要求督导组在深入排查摸底、充分调查论证的基础上，提出每个省（自治区、直辖市）具体督导工作方案，明确任务清单。

第二，整合社会各界的力量。虽说生育与否理应由家庭自己决定，但是既然关系到国家未来的发展前景，因而有必要整合社会各界的力量予以支持。在欧美国家的社会政策中，格外强调企业主也需要承担相应责任，产妇或其配偶休产假和育儿假期间所获得的补贴，有相当一部分由企业承担，有一些育儿设施也由企业兴建，等等。而在以日本为代表的亚洲国家，更提倡构建一个全社会成员相互合作的育儿体系，充分挖掘社区居民互助的潜力与积极性，强调社区在儿童安全保护（特别是放学后的时间）方面的作用等。

第二，减少父母（特别是母亲）工作和家务劳动时间安排方面的冲突。各国主要通过增加带薪产假、带薪育儿假或临时假、无薪育儿假、父亲假等方式来提高国人的生育意愿。例如，荷兰的女性员工可以申请最长6个月的无薪非全日育儿假，这使得家长能够安心在家抚养孩子，而无须担心以后无法重返职场；法国、瑞典、葡萄牙等国还给予男性带薪假期，以便父亲能够在照顾婴儿方面给妻子相应的支持与帮助。